【本地资讯】2026年芜湖创环水务公司社会招聘岗位及职责

　　一、招聘岗位

　　本次社会招聘综合管理部组织人力岗1人。

　　二、岗位职责

　　（1）负责公司干部选聘、转正、考察、考核等工作、干部日常管理、重大事项报告审批等工作；

　　（2）负责共青团、工会等相关工作；

　　（3）负责定期进行公司人力资源需求调查并进行分析与预算，编制公司定岗定编、人员职级发展规划；

　　（4）负责组织开展组织业绩考核工作；

　　（5）负责公司培训需求调查分析，拟定培训计划并组织实施；

　　（6）负责公司薪酬体系和绩效体系的建设、日常薪酬核算及兑现；人力成本预决算的编制与分析；

　　（7）负责公司人员入、离、调、转、考勤、试用期转正、晋升、劳动合同管理、工伤办理等各类劳动关系事宜的办理；

　　（8）完成领导交办的其它工作事项。

　　三、任职条件

　　1.基本资格：大学本科及以上学历，且具有学士及以上学位或高级及以上专业技术职称、法律职业资格、注册会计师、造价工程师、一级建造师等专业技术人员准入类职业资格。

　　2.专业要求：经济学、管理学、哲学、工学、理学、法学、文学等相关专业。

　　3.工作经验：具有满1年及以上相关工作经验。

　　4.政治面貌：中共党员。

　　5.其他要求：具有正常履职的身体条件和心理素质；具备较强的文字功底、良好的组织沟通协调能力及语言表达能力。

　　注：本次招聘岗位录用人员须接受集团全国范围内统筹调配安排，具体工作地点及薪资待遇以劳动合同约定为准。