本次招聘由通州湾人力资源公司组织实施。经报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察等程序后择优聘用。具体程序和方法如下:
(一)报名
1.报名起止时间:2026年5月29日至2026年6月4日17:00。咨询地点及电话:通州湾示范区滨海大道189号通州湾人力资源市场,18936435526。
2.报名方式:采用线上报名方式,应聘人员下载并填写报名表、提供身份证、学历学位证书、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》、工作经历证明材料及其他相关技能证件原件的电子版扫描件合并发送至报名指定邮箱tzwrlzy@tzwrc.cn,邮箱主题请注明“岗位名+姓名”。
应聘人员只能选择一个岗位报名,报名后不得更换岗位。报名所提供的相关证件、材料必须真实有效,如有弄虚作假,一律取消录用资格。
(二)资格审查
由通州湾人力资源公司会同用人单位根据招聘岗位基本条件对报名对象进行资格审查,通过资格审查的报名者全部进入考试,并在通州湾人力资源网站(https://www.tzwrc.cn)发布考试公告。
(三)组织考试
考试采取“笔试+面试”的办法进行。按照笔试成绩占比40%、面试成绩占比60%,合计总成绩。
1. 笔试。考试不指定大纲、教材和辅导用书,总分100分,合格线为60分。
2. 面试。总分100分,合格线为60分。主要考察应聘者岗位认知、沟通协作、应急处理、职业素养等综合素质。
(四)体检与考察
1.
在总成绩合格者中,根据总成绩排序,按拟招录人数1:1的比例确定体检、考察人员(如总成绩相同,取面试得分高者)。体检标准和要求按《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检名单在通州湾人力资源网站(https://www.tzwrc.cn)和通州湾人力资源公众号发布公告。

2. 对体检合格人员,由示范区人力资源公司会同用人单位组织进行考察。
3. 因体检、考察不合格或其他情形出现缺额时,由示范区人力资源公司会同用人单位决定是否递补。
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